充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋引领作用，推动党建工作与基层社会治理深度融合，每个村党支部设置一个二级网格，支部书记兼任网格长，副书记兼任网格员，扎实开展“六个一”主题活动，依托村级党群服务中心，打造规范化建设、实体化运行综治中心6个，不断把党的组织优势、制度优势转化为社会治理效能，推动基层社会治理上台阶、上水平。

  整合司法所现有办公资源，实行司法所和综治中心合署办公，打造镇综治中心办公室1间，矛盾纠纷调处中心1间，数字乡村服务中心1间，制作综治中心、人民信访、人民调解、关爱之家等工作流程图和综治维稳网格化管理示意图上墙，方便群众办事和监督干部干事，切实提高了服务效率。

  根据乡镇管理体制改革实际，本着科学严谨、便民实用、运行高效的原则和按照“完整覆盖、界定清晰、无缝衔接、规模适度、方便管理、动态调整”的要求，将综治、消防、疫情网格等多网合一，镇村干部担任三级网格长，村民小组长担任网格员，组建一组一格、一格一微信群，实行社情民意、疫情防控、矛盾纠纷、社会治安、安全隐患等信息一网收集，分级处置，使干部由过去的包村“传声筒”转变为包组“民情通”做到了民情民意在一线掌握、党的政策在一线落实、问题矛盾在一线化解，把基层社会治理末梢延伸到最小的网格单元，实现了事在格中办、人在格中管、信息格中采、纠纷格中调的工作格局。

  坚持“实用、实战、实效”导向，破除原有的分散办公模式，依托镇村综治中心，统筹整合综治、司法、公安、民政、妇联等专业力量成立服务团队，根据群众诉求事项，实行“中心吹哨，部门报到”的运行模式，切实解决群众办事“跑路多、人难找”的困难，推动基层社会治理由“单兵作战”向“团队服务”转变，全方位、多维度、大力度切实解决好人民群众“急难愁盼”之事和“最恨最怨最烦”问题。

  坚持和发展“枫桥经验”，立足抓早抓小抓苗头，注重早预警、早发现、早报告、早处置，实行动态化排查、闭环式管控、多元化调处，将社会矛盾消解于未然，将隐患风险化解于无形，今年以来镇村两级综治中心共组织化解婚姻家庭、经济合同、损害赔偿等各类矛盾纠纷37件，努力做到了小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交。

  严格落实邪教组织人员、吸毒人员、严重精神障碍患者、社区矫正人员、刑释解教人员等特殊人群的服务管理工作，建立多位一体帮教小组，制定行之有效帮教措施，司法、公安、妇联、民政、卫生等基层站所工作人员八仙过海各显神通，力所能及的帮助其家庭解决实际困难，其中帮助严重精神障碍患者申请落实奖补资金95人，扶持刑释解教人员就业2人。

信访问题妥善处置

  畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，依法规范受理答复信访案件，宣传引导群众诉求依法理性表达，着力推行领导干部接访制度，认真负责地解决信访积案和群众合理合法诉求，最大限度把矛盾问题解决在当地，截至目前，受理网上信访案件6件，答复5件，成功预防群体访2件。