今年，武威市古浪县认真落实“六个精准”要求和市委部署，制定《关于推进精准扶贫干部人才支持计划的实施方案》，通过实施八项行动为推进精准扶贫提供人才支撑。

 

该县实施选派干部到贫困乡镇挂职科技副乡镇长行动，从县直机关、事业“双联”单位选派经历单一的科级干部或后备干部，到剩余贫困乡镇挂任科技副乡镇长。实施“一村一名第一书记”挂职助推精准扶贫行动，从县直机关事业单位向其余贫困村选派村党组织第一书记。

 

目前，124名挂职第一书记已分赴任职村进组入户开展工作。实施干部能力素质锻造行动，采取组织参加调训和组织专题培训的方式，对县直有关部门负责人、乡镇有关领导干部、驻村干部开展精准扶贫能力培训，加强乡村干部农业技术推广能力专题培训，采取集中教学、现场观摩和操作实习等全过程培养模式，计划每年组织集中培训500人次以上，使每个贫困乡村都有一批能够示范指导和带动农业特色产业发展的“技术性”干部。实施科技特派员基层创业行动，计划每年选派150名科技特派员到基层开展科技服务，鼓励科技特派员、回乡大学生和拥有项目、资金、技术的各类人才带领农民创办、领办、协办科技型企业、科技服务实体或合作组织，创建创业示范基地，支持参与组建农民专业合作社、专业协会等农民专业合作组织，促进贫困村、乡镇农产品流通。

 

依托国家“三区”人才专项支持计划，探索推进优势科技资源向贫困乡镇、贫困村流动。实施“专家服务团”科技人才行动，针对贫困乡镇、村精准扶贫工作中反映的实际困难和问题，组织农、林、水、牧等方面技术人员及乡村“土专家”、“田秀才”，组成专家服务团，根据推进主体生产模式、种植甜高粱等实际需求制定具体方案，奔赴科技扶贫一线，进行现场会诊、现场培训、现场指导、现场服务，帮助群众解决技术难题，提高乡村干部和农民群众发展种植、养殖产业的能力和水平。实施农村实用人才培养开发行动，争取省、市委组织部支持，采取“人才+项目”、“人才+基地”、“人才+产业”等形式，组织实施农村实用人才培养开发项目。

 

重点实施好西靖乡设施农牧业科技人才开发项目、大靖镇大庄村设施农牧业科技人才开发项目，力争建成2个高标准乡土人才培训中心，建成2个紧贴产业、管理规范的农村实用人才培养实训基地。实施大学生村官精准扶贫建功立业行动，做好选聘大学生村官到贫困村任职工作，将44名非贫困村在岗大学生村官调整到贫困村工作，实现建档立卡贫困村大学生村官和乡镇驻村大学生干部100%全覆盖。认真实施“3+1”帮带机制，加强在岗大学生村官的教育管理，侧重激发大学生村官年纪轻、学历高、视野宽的优势，帮助掌握网上交易、网络广告、在线服务、网上促销、网上订购等基本知识和技能，支持在发展电子商务中建功立业。实施贫困村党组织书记集中轮训行动，优先选调建档立卡贫困村党组织书记参加省市各类示范性培训，围绕精准扶贫精准脱贫，以现代科学知识、信息技术知识、各类实用技术、富民主导产业等新知识新技能为主要内容，采取专题辅导、经验介绍、实地观摩、案例剖析、讨论交流、菜单选学等方式，每年对建档立卡贫困村党组织书记轮训一遍。(崔世雄 赵学书)